2026年1月6日(火曜日)に開催された「総長年頭挨拶」において、湊長博 総長より本学教職員に向けて以下のメッセージが送られました。

湊長博 総长からのメッセージ

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年头挨拶での凑総长

 新年あけましておめでとうございます。

 昨年一年を振り返ってみますと、初夏から晩秋にかけて本当に暑い日が続きました。京都では気温が35度を超える猛暑日が61日にものぼり、世界の平均気温も0.48度上がったそうです。カリフォルニアをはじめとする世界各地では大规模な山火事が発生するなど、地球温暖化が予想以上の速度で进行していることを、改めて思い知らされました。また世界では约4年前に始まったウクライナの戦乱が続く中、昨秋には、本学のウクライナ危机支援基金による第4阵となる留学生约20名を受け入れました。これで受け入れ留学生の総数は、延べ约70名になります。今年こそはこの戦乱が终结して、かの地に平和と安全が戻り、学生たちが安心して故国に戻れるようになることを愿ってやみません。

 他方、本学では大変おめでたいことが続いた良い年でした。

 3月には、柏原正樹 数理解析研究所特任教授、高等研究院特定教授が、数学のノーベル賞とも言われるアーベル賞を受賞されることが決定し、5月にノルウェーでその栄誉が授けられました。10月には、北川進理事?副学長、高等研究院特別教授のノーベル化学賞受賞決定の知らせに沸き上がったところです。
 去る12月10日には、ストックホルムでノーベル賞の授賞式が挙行されました。私も出席させていただきましたが、北川先生がスウェーデンのグスタフ国王からメダルと賞状を授与されるのを目の当たりにし、大変誇らしい気持ちになりました。私自身は本庶佑 高等研究院特別教授がノーベル生理学?医学賞を受賞された2018年以来、7年ぶり2度目の授賞式でしたが、やはり格別の感動でした。海外での本学の存在感も一段と高まったように感じています。同時にノーベル生理学?医学賞を受賞された坂口志文 大阪大学特別栄誉教授も本学の卒业生であり、これで本学ゆかりのノーベル賞受賞者は13名となりました。
 これも、自由の学风のもとで独创的な研究を尊ぶ、という本学の歴史的な伝统の所产であり、この気风を次世代に引き継いでいくことが、私たちの大きなミッションであると改めて感じている次第です。

 しかし何といっても最大の动きは、国际卓越研究大学への再申请に向けて、全学的な议论と準备を进めてきたことだと思います。一昨年の春からこの议论を詰めてきて、丸一年间にわたる準备を経て、昨年の5月に研究等体制强化计画を文部科学省に提出いたしました。
 その后、夏から秋にかけて文部科学省の有识者会议(アドバイザリーボード)によるヒアリングと现地调査を受検しました。この间、多くの教职员や学生の皆さんにもご协力をいただき、非常にありがたく思っております。

 このような申请?审査を経て、昨年12月19日に文部科学大臣から、本学は国际卓越研究大学の认定候补として适当であるとの选定を受けました。アドバイザリーボードからの意见书の中で、本学の研究等体制强化计画は、「歴史や伝统のある大规模な大学として、一定の改革の困难性がある中で、今回极めて挑戦的な改革构想を掲げていることを高く评価したい」という大変ポジティブな评価をいただきました。その上で、认定候补大学として重要な确认事项について、アドバイザリーボードとの対话を踏まえながら、最长1年以内に计画を磨き上げた上で、正式な认定?认可へ移行すべきである、とされています。

 アドバイザリーボードからの确认事项は二点あり、一つ目は各デパートメントの研究力强化戦略などを検讨する基となる京大ビジョン(全学计画)を策定するということ。そして二つ目は、その京大ビジョンに沿って全学におけるデパートメント制への移行を、スピード感を持って进めるということです。これらについて、新年早々から全学ベースで準备に入りたいと思っています。

 コアとなる京大ビジョンは、「自由な研究环境のもとで、社会を変革する価値とグローバルに活跃する高度人材を生み出し続け、世界から多様な研究人材が集う知の拠点を目指す」ことに集约されております。これを実现するための体制强化计画は、叁つの柱からなります。

  1. 卓越した独创的な学术研究成果を生み出し続けることのできる研究体制の构筑
     将来にわたり、先端的な研究から多様な学术成果を生み出し続けていくには课题もあります。そのため、研究组织体制を欧米のグローバルスタンダードな形态に変えていきたいとするのがこの一点目です。
  2. アカデミアのみならず、多様な社会でグローバルに活跃できる高度人材を辈出する教育システムの形成
     国内外の优秀な入学者を高度人材として养成し、グローバル社会へ辈出していく人材育成の仕组みを强化していきたいというのが二点目です。
  3. 大学の学术成果を社会?経済的価値につなげ、大学独自基金の拡大と学术研究への再投资のエコサイクルによる、自立的财政基盘の実现
     研究成果を社会に実装した后、社会からの信任を得ることで学术研究へ再投资するサイクルを実现していきたいというのが叁点目です。

 この体制强化计画の中心となるのが、デパートメント制の导入による研究组织の改革です。これまで京都大学は、我が国を代表する研究型大学として大きな成果を上げてきましたが、昨今、教员?研究者、とりわけ次世代を担う若手教员?研究者の多くが、研究时间が不足している、研究支援や高度な研究设备の共用化などが进んでいない、あるいは独立した研究者としての自立化に障壁があるなど、现行の研究体制や研究环境に大きな困难を感じていることがアンケート结果から明らかになっています。このような状况は、独创的な学术研究をミッションとする本学の将来にとって、深刻な悬念材料であると言わざるを得ません。

 これらを抜本的に改革していくためには、大学全体が変わっていかないといけません。まずは研究組織のあり方について、明治時代以来続く閉鎖的な小講座制からオープンなデパートメント制へ転換する必要があります。研究領域、すなわち個々人がどういう領域で研究をするか、あるいはどういうミッションで研究するかに基づいて国際標準のグループを作り、協働して特定の目的のために研究するという体制に移行していくことを全学で合意してきました。 欧米ではこのグループをデパートメントと呼びますし、ヨーロッパの一部の大学、例えばボルドー大学などでも柔軟に運用されていると聞きました。従来のように、教授のもとに少人数の研究室体制を設けるのではなく、ディシプリンやミッションごとに研究者が協働する体制を作るのがデパートメント制です。研究組織をこのようなデパートメントへ変えていくことをテコとして、大学院を中心とする研究のあり方、また教育や事業財務戦略、さらには大学全体のガバナンス体制等々、全ての大学組織の改革を進めて、最終的に少なくとも四半世紀後には、真に国際的な卓越研究大学として確立することを目指していくのが、今回の体制強化計画です。

 本日は职员の方々も多く参加いただいていますが、この计画达成に重要なのが全学の业务改革です。大学の机能の多様化と复雑化に伴って、必要とされる业务も极めて多彩かつ専门的になってきており、教员、事务职员、専门职というような职种縦割りではもはや立ち行かないことは、皆さんよく理解され、日々认识されていることでしょう。
 かつて、教职というのは车の両轮であるとよく言われました。片方の车轮が教员、もう片方の车轮が职员で、异なる机能を持つ両者が相互连携し、大学を运営していくものだと考えられていたわけです。しかし、これだけでは大学の业务は必ずしも立ち行かない局面にきています。今回の体制强化计画では、全学の业务组织に対し、研究を支援する组织、教育を支援する组织、财务や事业を展开する组织など、目的や机能别に再编し、その中で教员、事务职员、専门职、鲍搁础、技术者など多様な职种の人たちがフラットに连携して、効果的に协働作业を进められる组织が望ましいと考えました。
 そのためにも人への投资を强力に进めていく必要があります。现状では人材が足りていません。必要な人员を补充し、适切に処遇して组织の効果?効率を高めていくことが重要であろうと思います。

 结びに、今年は国际卓越研究大学の认定候补として、アドバイザリーボードからの指摘に迅速に対応し、できる限り速やかに国际卓越研究大学の正式な认定、认可を受けて、体制强化计画を実行に移すということを进めていく年になります。
 ついては、新年度を待たずに速やかに京大ビジョンを明文化して全学で共有し、それに基づいてデパートメント编成の具体的な动きに入っていただきたいと思います。どういうデパートメント构成にするかは、まずは学系を中心に検讨を进めることになるでしょうが、必ずしも学系とイコールである必要はありません。现在の学系のように単なる人事上の区分ではなく、研究の母体としてのデパートメントを作っていくには、相応のプランニングが求められます。各デパートメントをどういうビジョン、あるいはミッションに基づいて研究を実施していく形态にするかということを具体化する作业に入っていただきたいと思っております。

 私の総长としての年头挨拶は、今回が最后となります。&苍产蝉辫;
 これまで、理事?プロボストとして6年、総长として5年强、大学改革に努めてまいりましたが、今年こそ国际卓越研究大学へ向けて真の出発の年になることを愿っております。是非そのためにも全ての教职员の皆さんが一致协力して、向こう四半世纪をかけて着実に大学の构造改革を进め、大学の自立と自由の确立のために、真挚に着実に取り组んでいただくということを心からお愿いして、私からの新年のご挨拶に代えさせていただきたいと思います。

 どうぞよろしくお愿いいたします。ありがとうございました。

2026年1月6日
京都大学総长
湊 長博
(2026年1月6日(火曜日)开催「総长年头挨拶」より)